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關于公開招聘南京工業大學研究生會主要學生干部的通知
閱讀次數: 添加時間:2016-09-23 發布: 來自:來自:yjsh

         為構建研究生干部隊伍公務員化培養模式,吸引更多的優秀研究生充實到研究生干部隊伍中來,切實培養研究生“自我教育、自我管理、自我服務”能力,發揮研究生組織在開展校園文化活動、服務研究生成長成才、提高自身素質以及發揮學校與研究生的橋梁紐帶作用等方面的重要作用,經研究,決定面向全校研究生公開招聘第十九屆校研究生會主要學生干部?,F將有關事宜通知如下:

一、指導思想

         高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,突出思想理論建設這個根本,緊緊圍繞學校中心工作和工作重點,以校第三次黨代會提出的發展目標為宗旨,按照《南京工業大學研究生會章程》和研究生干部隊伍公務員化培養模式的要求,堅持“公開、公平、公正”的原則,自主報名,組織推薦,公開選拔,擇優錄用,努力造就一支政治堅定、作風優良、團結高效、具有奉獻精神和良好服務意識的研究生骨干隊伍。

二、招聘崗位

         各部門招聘部長1人、副部長若干,部門包括辦公室、新聞宣傳部、新媒體中心、學術中心、外聯部、文藝部(包括禮儀隊隊長)、體育部、生活部、創新創業中心。

三、基本條件

         1、具有一定工作經驗和較強的工作能力、較強的組織協調和表達能力,具有團結協作、求實創新、愛崗敬業和無私奉獻精神,取得一定工作實績;

         2、全心全意為廣大研究生服務,有足夠的學生工作時間競聘后三個月內出現學習、工作時間沖突的,即予以解聘);

         3、我校在籍博士、碩士研究生均可參與競聘;

         4、必須有擔任校研究生會干事的工作經歷。

四、招聘程序及要求

(一)報名及資格審查

         報名采取自我推薦和組織推薦相結合。自薦者即日起可在校研究生院網頁下載報名表,并于0924日中午1200將電子版發送至njtechgra@163.com(郵件主題為“競選職位+姓名”,如“主席助理+張三”)。由校研會主席團成立考核小組,負責對報名者進行資格審查,并公布通知進入面試考核階段。

(二)面試考核

         部長候選人每人3分鐘自我陳述、若干分鐘回答提問。應聘者須按規定時間參加面試,逾時將作放棄處理。

    面試時間:20160924日晚上5點半

    面試地點:明德三樓東會議室

(三)民意測評

         對在面試過程中表現優異的同學進行民意測評。由考核小組成員深入所在班級、所在研究生組織進行民意測評。

(四)公示、錄用

         依據綜合成績,按11確定擬錄用者名單,通過網絡和海報進行為期三天的公示。全校師生可在公示時間內詳細、真實地反映擬任者存在的問題,如屬組織反映,須加蓋公章或主要負責人簽名;如屬個人反映,須表明身份。反映方式:與考核小組成員面談。

         聯系人:馬骉,聯系電話:18021519100,E-mailnjtechgra@163.com

         如通過公示,按組織程序予以錄用。試用期為三個月。任期為一年。

五、考核小組

         考核小組由校研究生會主席團成員組成。

六、有關說明

         1、錄用者原則上不得在其它研究生組織中兼職。

         2、對錄用者按《南京工業大學研究生干部管理條例》進行管理。試用期滿,經考核不合格者予以勸退處理;任職內如出現不符合研究生干部條件或不能繼續勝任本崗位工作者,按有關規定予以勸退、除名或降職使用處理;對工作表現突出、取得顯著成績者,將給予相應的表彰、獎勵和晉升。

 南京工業大學第十九屆研究生會主要學生干部公開招聘報名表 (2).doc 


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